Экономист по труду 1 категории

Обязанности:

• учет показателей по труду и заработной плате, их анализ и составление установленной отчетности.
• работа со штатным расписанием
• закрытие заработной платы по сдельным нарядам и табелю учета рабочего времени в электронном виде в программе «1С-8 Предприятие ЗУП» 1С-8:«УПП»
• формирование бюджета «Расчет фонда оплаты труда»

• разработка должностных инструкций

Требования:

• рассчитывать фонд заработной платы и численность работающих;
• Умение работать в программах: 1С8:«Предприятие ЗУП», 1C:ЕRP Уравление предприятием,1С8:«УПП

Условия:

• постоянное место работы
• пятидневная рабочая неделя
• рабочий день с 8.00 до 17.00; перерыв с 12.00. до 13.00.
• военнообязанным предоставляется бронирование.
• постоянное место работы
• соцвыплаты по Колдоговору (компенсация оплаты за пребывание детей работников в детских садах, материальная помощь к ежегодному отпуску и т.д.)
• стабильная выплата заработной платы, компания существует на рынке труда более 85 лет.

Требования

Обязанности:

• учет показателей по труду и заработной плате, их анализ и составление установленной отчетности.
• работа со штатным расписанием
• закрытие заработной платы по сдельным нарядам и табелю учета рабочего времени в электронном виде в программе «1С-8 Предприятие ЗУП» 1С-8:«УПП»
• формирование бюджета «Расчет фонда оплаты труда»

• разработка должностных инструкций

Требования:

• рассчитывать фонд заработной платы и численность работающих;
• Умение работать в программах: 1С8:«Предприятие ЗУП», 1C:ЕRP Уравление предприятием,1С8:«УПП

Условия:

• постоянное место работы
• пятидневная рабочая неделя
• рабочий день с 8.00 до 17.00; перерыв с 12.00. до 13.00.
• военнообязанным предоставляется бронирование.
• постоянное место работы
• соцвыплаты по Колдоговору (компенсация оплаты за пребывание детей работников в детских садах, материальная помощь к ежегодному отпуску и т.д.)
• стабильная выплата заработной платы, компания существует на рынке труда более 85 лет.