Начальник отдела в департаменте

Регулирование государственной гражданской и муниципальной службы;

Административная и организационная деятельность;

Чеченская Республика;

Грозный;

Отдел воспитания и социальных инициатив;

Специалисты;

Главная;

364024, Респ. Чеченская, г. Грозный, р-н. Ахматовский, ул. им Шейха Али Митаева, зд. 14

Обязанности

• своевременно и качественно исполнять поручения руководства;
• осуществлять общее руководство отделом, планирование его деятельности;
• распределять обязанности между гражданскими служащими отдела, оказывать методическую и практическую помощь в вопросах, отнесенных к компетенции отдела;
• обеспечивать реализацию функций, возложенных на отдел, соблюдение действующего законодательства, приказов Министерства, соблюдение гражданскими служащими отдела служебного распорядка Министерства и исполнительской дисциплины;
• организовывать работу отдела во взаимодействии с другими подразделениями Министерства, а также в пределах своей компетенции с органами государственной власти Чеченской Республики и органами местного самоуправления, иными органами и организациями.

Требования

Трудовой кодекс Российской Федерации (статья 213, раздел Х, глава 57);

• знанием государственного языка Российской Федерации (русского языка); - знаниями основ Конституции Российской Федерации; Федерального закона от 27 мая 2003 г. № 58-ФЗ «О системе государственной службы Российской Федерации»; Федерального закона от 27 июля 2004 г. № 79-ФЗ «О государственной гражданской службе Российской Федерации»; Федерального закона от 25 декабря 2008 г. № 273-ФЗ «О противодействии коррупции»; - знаниями и умениями в области информационно-коммуникационных технологий;
• квалифицированного планирования работы, практического применения нормативных правовых актов; - публичного выступления, анализа и прогнозирования; - грамотного учета мнения коллег; - делегирования полномочий подчиненным работникам; - организации работы по эффективному взаимодействию с государственными органами; - эффективного планирования рабочего времени; - систематического повышения своей квалификации; - эффективного сотрудничества с коллегами; - систематизации информации; - работы со служебными документами; - адаптации к новой ситуации и принятия новых подходов в решении поставленных задач; - квалифицированной работы с людьми по недопущению личностных конфликтов;

оперативное принятие и реализация управленческих решений; организация и обеспечение выполнения задач (в соответствии с компетенцией); квалифицированное планирование работы; практическое применение нормативных правовых актов; ведение деловых переговоров; публичные выступления; делегирования полномочий подчиненным работникам; организация работы по эффективному взаимодействию с государственными органами; эффективное планирование рабочего времени; анализ и структурирование имеющейся информации и представление в понятном доступном формате;

• коммуникативными умениями; - умением управлять изменениями; - эффективно планировать, организовывать работу и контролировать ее выполнение; - умение оперативно принимать и реализовывать управленческие решения;

обеспечение выполнения поставленных руководством задач, эффективного планирования служебного времени

Условия

График работы: 5-ти дневная с.н. с 09-00 до 18-00;

Командировки: Нет;

Адрес приема документов: 364024, Респ. Чеченская, г. Грозный, ул. шейха Али Митаева, зд. 14;

Время приема документов: пн.-пт.: с 09:00 до 17:00 (перерыв с 13:00 до 14:00);

Электронная форма подачи документов: да;

Документы:

Должностной регламент: Должностной регламент начальника отдела воспитания и социальных инициатив департамента молодежного развития Министерства Чеченской Республики по делам молодежи.pdf -