Специалист по кадрам

Обязанности:

• Собирать и проверять личные документы работников.
• Консультировать работников по вопросам оформления трудовых отношений.
• Оформлять документы, регламентирующие трудовые отношения с конкретным работником.
• По запросу работников и должностных лиц подготавливать и оформлять копии и выписки из кадровых документов, справки, информацию о стаже, льготах, гарантиях, компенсациях и иные сведения о работниках.
• Выдавать работнику документы о его трудовой деятельности.
• Доводить до сведения работников организационные, распорядительные и кадровые документы организации.
• Вести учет, предусмотренный трудовым законодательством Российской Федерации.
• Регистрировать и учитывать кадровые документы, обеспечивать их оперативное хранение и подготавливать к сдаче в архив.
• Работать в корпоративных и внешних информационных системах, использовать цифровые сервисы для ведения документации по движению и учету персонала.

Требования:

• Среднее профессиональное образование по программе подготовки специалистов среднего звена и дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки в области управления персоналом или документационного обеспечения работы с персоналом; либо высшее образование — бакалавриат; либо высшее непрофильное образование — бакалавриат и дополнительное профессиональное образование по программе профессиональной переподготовки в области управления персоналом или документационного обеспечения работы с персоналом.
• Не менее трех лет опыта в сфере управления персоналом при наличии среднего профессионального образования и дополнительного профессионального образования по программе профессиональной переподготовки в области управления персоналом или документационного обеспечения работы с персоналом.

Условия:

• Полный рабочий день.
• Полная занятость.