- от 25 000 руб.
Требования
Требования: Желателен опыт работы в данной сфере. Приветствуется опыт работы в call-центре. Умение разговаривать по телефону. Умение грамотно предоставлять информацию по действующим вакансиям. Умение заинтересовать кандидата на уровне телефонного собеседования. Приветливость в работе с людьми. Желание учиться и развиваться. Высокая организованность. Грамотная речь, коммуникабельность. Умение работать в режиме многозадачности. Наличие рабочего инструмента. (ПК или ноутбук, рабочий мобильный телефон). Обязанности: Выполнение поставленного плана по количеству кандидатов на вакантную должность. Ведение отчетности в рамках деятельности отдела по подбору персонала. Размещение вакансий на различных сайтах. Работа с базой данных кандидатов. Обработка входящего потока звонков от кандидатов на вакантную должность. Условия: Заработная плата: Испытательный срок 20 000 руб. + премиальная часть. График работы 5/2. 8-часовой рабочий день (пн.-чт. 8:00-16:00, пт. 8:00-15:00, ПО МОСКОВСКОМУ ВРЕМЕНИ. сб.-вс. выходной ). Официальное трудоустройство. Дружный, молодой коллектив.
день назад
Источник: superjob.ru
Рекомендуемые вакансии
от
10 000 руб.
... аутсорсинговых услуг в сфере подбора персонала требуется менеджер по подбору персонала (Freelance, удаленная работа, свободный ... массовом подборе персонала (вахта), релевантным будет опыт: рекрутер, hr специалист, менеджер по персоналу - Ответственность ...
11.05.2024
40 000 - 45 000 руб.
Обязанности Деятельность по обеспечению персоналом: - поиск, привлечение, подбор и отбор персонала; - администрирование процессов и документооборота обеспечения персоналом
08.05.2024
от
42 500 руб.
Описание Основные функции - размещение вакансий на информационных площадках, подбор кандидатов на первичное собеседование. Сопряженные функции - кадровый документооборот, подготовка документов на миграционный учет иностранных работников, организация ...
24.04.2024