Менеджер отдела учета движения персонала

Описание

Высшее образование (управление персоналом, экономическое, юридическое, техническое); Знание MS Office (Word, Excel, Outlook), 1С ЗУП; Опыт работы с категорией персонала на вредных условиях труда; Опыт работы с иностранными гражданами, государственными служащими.

Требования

Официальное трудоустройство, бессрочный трудовой договор; Работа в стабильной и развивающейся компании; График работы 5/2; Дотация на питание; Возможность карьерного роста и профессионального развития; Место работы: Красноярский край, г. Красноярск, ул. Пограничников.

Обязанности

Ведение кадрового делопроизводства; Ввод данных по физическим лицам в учётную систему 1С ЗУП; Формирование трудовых договоров, дополнительных соглашений, приказов на приём / увольнение работников и прочих кадровых документов, сопутствующих процессам по приёму и увольнению работников; Контроль ведения личных данных в учётной системе 1С ЗУП; Формирование уведомлений для ГУВМ МВД России при приёме / увольнении иностранных граждан; Формирование уведомлений при приёме на работу бывшего государственного служащего; Проведение мероприятий по переводам, перемещениям работников (временные, постоянные), изменениям условий трудового договора (в т.ч. СОУТ, изменение штатного расписания), изменения персональных данных работников, присуждения наград, договора материальной ответственности, формирование справок СТД-Р); Контроль сроков окончания срочных трудовых договоров, формирование уведомлений.