Руководитель технического отдела

Требования

-Среднее - специальное техническое образование (высшее техническое является преимуществом); -Наличие опыта работы в следующих областях: Работа по организации тех.обслуживания оборудования и эксплуатации объекта (здания), включая инженерные сети и коммуникации. работа с подрядными организациями; Знание и ведение документации (технической, бухгалтерской, проектной, регламентирующей и законодательной, работа со схемами, договорами и т.д); Координация деятельности технического отдела, управление инженерно-техническим персоналом; Работа с ПК на уровне пользователя программ Word, Excel, Internet, Outlook и других; -Знание основ законодательства в области эксплуатации зданий, санитарии, охране труда; -Наличие группы по электробезопасности не ниже III; -Высокий уровень самодисциплины, ответственности, исполнительности, собранности и пунктуальности.

Обязанности

- Контроль деятельности технического отдела торгового центра; - Контроль технического состояния оборудования и техники; - Контроль потребления энергоресурсов, ежемесячных ТО на оборудование; - Проведение планово-предупредительных мероприятий и работ по эксплуатации здания и оборудования ТЦ; - Участие в ликвидации аварийных ситуаций и в мероприятиях по их предупреждению; - Обеспечение бесперебойной работы объекта, техническое обслуживание инженерных систем здания: вентиляция и кондиционирование, отопление, энергоснабжение, противопожарные системы и др. - Контроль исполнения договорных обязательств подрядными организациями, осуществляющими обслуживание торгового центра, работа со счетами и документацией; - Работа с инструкциями по эксплуатации, ведение журналов; - Управление персоналом отдела, составление графиков и табелей.

Условия

- Оформление в соответствии с ТК РФ; - Официальная, стабильная заработная плата; - Квартальная премия по результатам работы; - Надбавка за выслугу лет и аттестацию; - График работы сменный 5/2 (8 часов); - Ежегодный оплачиваемый отпуск; - Оформление медицинской книжки за счет работодателя; - Дополнительное медицинское страхование, оплата больничных листов; - Обучение, спецодежда; - Подарки на день рождения и праздники.