Специалист по кадрам

Описание

Высшее профессиональное образование, опыт работы от 1 до 3 лет на аналогичных должностях, обязательное уверенное владение программой 1С: Кадры (1С:Предприятие 8.3 (8.3.22.2175)

Обязанности

оформлять трудовые отношения с работниками (прием, увольнение, перемещение работников в соответствии с трудовым законодательством) как в очном, так и в дистанционном режиме работы (трудовые договоры, дополнительные соглашения, приказы по личному составу); вести качественный и количественный учет всех категорий персонала Университета в автоматизированной системе 1С:Кадры (прием, увольнение, переводы, внесение изменений в персональные данные работников) и иных учетных базах НГЛУ; вести отчетность о приеме, переводе и увольнении работников НГЛУ; своевременно предоставлять отчетность в Социальный фонд России (далее СФР) о кадровом мероприятии (прием, перевод, увольнение) в виде формализованного документа формы ЕФС-1; формировать в электронном виде основную информацию о трудовом стаже (трудовой деятельности) работников НГЛУ и предоставлять ее по запросам в соответствии с законодательством РФ об индивидуальном (персонифицированном) учете в системе обязательного пенсионного страхования для хранения в информационных ресурсах СФР; оформлять трудовые книжки работников НГЛУ в соответствии с требованиями Правил ведения и хранения трудовых книжек (Приказ Минтруда России от 19.05.2021 г. 320н), в том числе в электронном виде; формировать и вести личные дела работников Университета; формировать личные дела уволенных работников с последующей передачей их в архив на хранение; и др.