Администратор баз данных PostgreSQL

Обязанности

АО ГНИВЦ является аккредитованной ИТ-компанией, лидером на российском рынке в области автоматизации сложных бизнес-процессов и представляет собой современную IT-компанию, имеющую многолетний опыт работы с государственными органами и крупными коммерческими организациями. Приглашаем в команду на проект АИС НАЛОГ специалиста на вакансию Администратор баз данных PostgreSQL . Обязанности: все аспекты администрирования БД включая инсталляцию, конфигурирование, обновления, применение патчей, миграции, масштабирование, настройки производительности, резервное копирование и восстановление; ведение базы знаний и репозитория скриптов; проактивный мониторинг и регулярный анализ логов работы СУБД и приложений, работа с инцидентами; оптимизация производительности БД, запросов, PL/pgSQL кода; взаимодействие со службой эксплуатации Заказчика; активное участие в улучшениях промышленных систем; создание и поддержка соответствующей документации БД и архитектуре хранения данных. Основные требования: детальное знание специфики архитектуры и функционирования СУБД PostgreSQL, умение диагностировать ее работу; знание языков работы с СУБД, опыт написания хранимых процедур, функций и триггеров, оптимизации SQL-запросов (индексы, партиционирование и пр.); желательно опыт миграции c Oracle на PostgreSQL; опыт обновлений версий СУБД/установка патчей; знания и опыт настройки кластеризованных СУБД, настройка и поддержка репликации данных; опыт настройки запросов и оптимизации процедур; знания OC Linux на уровне администратора; владение любым скриптовым языком программирования. МЫ ПРЕДЛАГАЕМ: гибридную форму работы; бессрочный трудовой договор; профессиональное обучение и сертификацию за счёт компании; мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние; партнерские программы от Skyeng и Skillbox; доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital; возмещение до 50 % затрат на занятие спортом; пятидневную рабочую неделю (Пн. Чт. с 09.00 до 18.00, Пт. с 09.00 до 16.45); больничный лист продолжительностью до 7 дней, суммарно за год, выданный сотруднику в связи с его персональной нетрудоспособностью, будет компенсирован Компанией таким образом, чтобы сохранить полную оплату, какая была бы в случае нахождения на работе; доплату к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании; возможность взять 5 дополнительных оплачиваемых выходных (ресурсных) дней в течение календарного года (с 1 января до 31 декабря) сотрудникам, проработавшим в компании больше 11 месяцев; ДМС по окончании испытательного срока, включая стоматологию; а также, множество других приятных и интересных бонусов и преференций.