Менеджер по персоналу

Требования

Образование высшее, опыт работы в кадровой службе знание КДП грамотность опыт подбора и оценки персонала активность коммуникабельность мобильность внимательность

Обязанности

Подбор персонала : размещение вакансий, поиск, отбор, организация собеседований, анализ рынка труда Мероприятия по оформлению приема на работу новых сотрудников Привлечение, адаптация молодых сотрудников. Организация сотрудничества с ВУЗами, колледжами, техникумами (стажировка, практика и целевая подготовка, размещение иногородних студентов).

Условия

Оформление согласно ТК РФ, полный соц.пакет, частичная компенсация (50%) оплаты детского сада ребенка сотрудника, корпоративные спортивные мероприятия. Заработная плата по итогам собеседования. Просьба в откликах/резюме указывать желаемый уровень заработной платы. Вакансия на период декретного отпуска основного сотрудника.