- от 115 000 руб.
- до 130 000 руб.
Описание
Группа компаний Остек это крупнейшее в России инжиниринговое предприятие, лидер в реализации комплексных решений, поставок новейших технологий и материалов для производства электроники.Мы создаем высокоэффективные современные производства в следующих областях:
- решения для производств радиоэлектронной аппаратуры (рентгеновский контроль и компьютерная томография, комплексная автоматизация производств и т.д.)
- решения для производств электронных, электротехнических компонентов;
- химико-технологические решения;
- решения для организации испытаний и электрического контроля
Приглашаем Главного специалиста по подбору персонала в головную компанию ГК Остек.
Обязанности:
- успешный и своевременный подбор персонала:
- формирование профиля должностей;
- полный цикл подбора персонала на разные категории должности (преимущественно инженерно-технический персонал, менеджеры проектных продаж сложнотехнического оборудования);
- Headhunting, активное использование социальных сетей при подборе, постоянное наращивание контактов;
- обратная связь после проведения собеседований (по результату оценки кандидатов Заказчикам);
- участие в проектах Дирекции по персоналу;
- Работа в базе E-Staff, формирование и сдача отчетности по подбору персонала.
- высшее образование;
- курсы и тренинги по методикам проведения интервью и опыт проведения структурированного интервью с оценкой по компетенциям;
- успешный опыт в рекрутменте от 3 лет (на рынке инжиниринга услуг/ИТ услуг, связанных с сложно-техническим оборудованием - как плюс), опыт ведения от 10 и более вакансий одновременно
- опыт поиска редких специалистов, использования в работе альтернативных источников привлечения желателен;
- Уверенное владение ПК: MS Office;
- Готовность к режиму многозадачности;
- Очень важны личностные качества: высокая мотивация на качественное и своевременное закрытие вакансий, самостоятельность, проактивная позиция, командность, нацеленность на результат, стремление к развитию, высокая работоспособность, позитив
- Заработная плата - окладно-переменная система оплаты, переменная часть частично зависит от выполнения плана по закрытию вакансий и выполнения плановых задач на месяц, более детальное обсуждение на интервью (ориентир : 115 000 руб с НДФЛ до 130 000 руб с НДФЛ).
- График работы 5/2, начало работы с 08.00 до 10.00 ч., 8 часовой рабочий день, гибридный график работы (2 дня в неделю - в офисе, 3 дня - дистанционно - по согласованию с руководителем).
- Расположение офиса - м. Кунцевская, 10 мин. пешком.
- Оформление по ТК РФ, соц. пакет, ДМС, оплата мобильной связи;
- Возможность профессионального развития.
25 дней назад
Источник: rabota.ru
Рекомендуемые вакансии
от
90 000 руб.
... в интернет Обязанности Поиск и подбор квалифицированного персонала на предприятия в России ... в размещении вакансий для начинающих специалистов, вознаграждение за каждого адаптированного ... d18a821fc348a9c4 с текстом -на вакансию специалист по подбору персонала .
09.05.2024
100 000 - 150 000 руб.
... " Специалист по подбору персонала ". Сейчас мы находимся в поиске профессионального, активного специалиста по персоналу в ... отчетности. Проведение телефонных интервью, отбор персонала в соответствии с потребностями компании ...
09.04.2024
80 000 - 100 000 руб.
... салонов красоты Точка Красоты требуется специалист по подбору персонала. Обязанности: Размещение объявлений, работа ... : Опыт работы в должности специалиста по подбору не менее 1 год Условия ...
11.05.2024