Главный специалист кадрового делопроизводства

Описание

Обязанности: Ведение кадрового делопроизводства в соответствии с нормами законодательства РФ; Достоверный и своевременный ввод и актуализация персональных данных работников; Ведение личных дел работников; Своевременное оформление приема, перевода и увольнение работников; Оформление приказов по личному составу, трудовых договоров, дополнительных соглашений к ним (изменение учетных сведений, условий трудовых договоров); Заполнение, учет, хранение трудовых книжек работников; Табельный учет работников; Первичное оформление листков временной нетрудоспособности; Выдача справок установленных образцов, копий документов о настоящей и прошлой деятельности работников; Составление кадровой отчетности; Ведение воинского учета; Ведение штатного расписания; Контроль кадрового делопроизводства в обособленных подразделениях Работа с вахтовым методом работы, суммированным учетом рабочего времени, расчетами северного стажа работников. Требования: Образование: высшее/средне специальное техническое; Опыт работы от 5 лет; Уверенный пользователь ПК (1С, кадры. MS Office, 1С "УПП", "ЗУП") Условия: График работы 5/2; Выплата 2 раза в месяц, без задержек; Оформление по ТК РФ; Работа в стабильной компании; Обучение и развитие; Интересные амбициозные задачи.