- от 150 000 руб.
Описание
Группа компаний, которая занимается полным циклом: от научной разработки, инжиниринга до производства и вывода на рынок электрических двигателей.
Вашими обязанностями будут:
- Самостоятельное закрытие административных, линейных и рабочих вакансий,
- Участие в адаптации сотрудников компании;
- Организация и обеспечение норм трудового законодательства при работе с персоналом;
- В дальнейшем - создание и управление отделом персонала;
- Ключевая задача на ближайший год запуск собственного производства, старт первой производственной линии. Для нее необходимо до конца года набрать и адаптировать 150 человек.
Наши требования:
- Опыт работы HR или рекрутером в производственных или торгово-производственных компаниях;
- Отличное знание современных технологий и инструментов поиска и привлечения кандидатов;
- Желателен опыт подбора линейного персонала на производство и привлечения персонала на вахту.
- Опыт в разработке мер по закреплению сотрудников (включая массовый подбор);
- Знание трудового законодательства, кадрового делопроизводства;
- Желателен опыт ведения воинского учета и оформления брони на сотрудников.
Мы предлагаем:
- Заработная плата 150 000 р.;
- Молодой коллектив, компания стартап, на стадии активного роста;
- График работы 5/2 (с 9:00 до18:00);
- Офис находится на ст. метро Ломоносовский проспект (рядом с МГУ);
- Обеспечение всеми необходимыми программами для поиска персонала;
- Карьерный рост до директора по персоналу и возможность построить отдел персонала с 0 .
У нас интересный, уникальный проект. Нет похожего в России. Мы разрабатываем и производим вентильные двигатели и насосы для летательных аппаратов. Конкурируем с мировыми аналогами. Активно занимаемся импортозамещением, что актуально в условиях санкций.
Работая у нас, мы с вами создадим уникальную производственную площадку.
6 дней назад
Источник: zarplata.ru
Рекомендуемые вакансии
50 000 - 150 000 руб.
Описание Ищу опытного HR-специалиста в компанию с ... Качества, которыми должен обладать HR-специалист: Инициативность и ответственность Нацеленность ... задачи будет входить: Подбор специалистов: от топов до ... Шанс роста до полноценного HR-директора отдела Зарплата ...
10.05.2024
40 000 - 150 000 руб.
... ростом, в компании открыта вакансия HR специалиста ( рассматриваем с опытом и без ... ). Идеальный кандидат для нас, это специалист с амбициями и горящими глазами ...
11.05.2024
40 000 - 60 000 руб.
... ищет талантливого и амбициозного помощника, готового показать свои лучшие качества. Мы усиливаем команду и открываем вакансию HR-специалист . Если вам нравится учиться и развивать свои профессиональные качества, вы готовы расти вместе с компанией, то ...
11.05.2024