Менеджер по работе с корпоративными клиентами (УДАЛЁННО)

Требования

Знание ПК, офисных программ; Знание MS Office (Excel-уверенный пользователь); Навыки активных продаж, умение убеждать и работать с возражениями; Опыт продаж B2B от 3-х лет; Опыт в поиске и привлечении новых клиентов; Навыки телефонных продаж; Знание техник продаж; Умение работать с цифрами; Высокая степень самоорганизованности.

Обязанности

Работа с существующей клиентской базой; Поиск потенциальных клиентов; Обработка и прием заявок клиентов, расчет коммерческих предложений, оформление необходимых документов; Выставление КП, счетов, заключение договоров; Поддержание контакта с клиентом на высоком уровне, ведение коммерческих переговоров; Ведение всей деятельности в CRM (Битрикс24); Работа с дебиторской задолженностью, закрытие сделки; Выполнение плана продаж, ведение отчетности, контроль документооборота.

Условия

Наша группа компаний осуществляет поставки импортных радиоэлектронных компонентов из Азии, США, Европы и Канады. Номенклатура наших поставок - более 5 000 000 электронных компонентов: активные и пассивные компоненты, датчики, оптоэлектроника, реле. Мы работаем уже более 6 лет на рынке России и специализируемся на поставках электронных компонентов для предприятий электронной промышленности, контрактных производств, научно-производственных объединений и предприятий. Территориально компания находится в Москве. В связи с расширением отдела продаж примем в команду менеджера по работе с корпоративными клиентами в УДАЛЁННОМ ФОРМАТЕ. На первое время база клиентов предоставляется! Если Вы - менеджер, нацеленный на результат, и имеете четкое понимание, что этот результат напрямую зависит от Ваших усилий, то наша вакансия - для Вас! Официальное трудоустройство согласно ТК РФ; Оплата труда: от 40 000 (оклад 40 000 + % от продаж (без потолка), в совокупности от 60 000 рублей - обсуждается индивидуально с каждым кандидатом). Наши успешные менеджеры зарабатывают по несколько сотен тысяч рублей в месяц. График работы 5/2, с 9.30 до 18:00 (время мск), пятница - сокращенный рабочий день (возможна корректировка по графику работы в зависимости от региона); Испытательный срок от 1 до 3 мес.; Прозрачная система мотивации; Наставничество с первого дня работы; Корпоративная мобильная связь; Возможность финансового и профессионального роста.