Ведущий специалист по управлению персоналом

Описание

- Высшее профессиональное образование. - Опытный пользователь ПК (Хорошее владение пакетом MS Office: Access, Excel, Word, 1 С ЗУП. Работа с электронной почтой Outlook.) - Опыт работы по ведению кадрового делопроизводства от 2 х лет.

Требования

ОПЛАЧИВАЕМ ПРОЕЗД К МЕСТУ РАБОТЫ ЖИТЕЛЯМ ВОЛХОВСКОГО РАЙОНА пригородным автобусом, поездом, электричкой. Работа в офисе с 08.00 до 17.00, обед с 12.00 до 13.00. Пятидневная рабочая неделя. Заработная плата выплачивается 2 раза в месяц без задержек. Ежегодная индексация заработной платы. Выдается спецодежда и средства индивидуальной защиты. Оформление по ТК РФ с первого дня работы. Полный социальный пакет. Профсоюз. Дополнительные льготы по коллективному договору. Санаторно-курортное лечение . Оздоровительный отдых для детей. Подарки детям на Новый год. ДМС. Профессиональная подготовка и повышение квалификации. Материальная помощь к отпуску. Право бесплатного проезда по личным надобностям работнику и членам семьи раз в год в купейном вагоне РЖД. Бесплатный проезд к месту работу железнодорожным транспортом. До 10 поездок ежемесячно в пригородном или местном сообщении РЖД на суммарное расстояние до 200 км . Осуществление негосударственного пенсионного обеспечения работников . Единовременное поощрение за добросовестный труд в связи с выходом на пенсию или в случае признания работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением. Мотивационные выплаты в зависимости от стажа работы. Имеется помещение для приема пищи, столовая. Повышение квалификации за счет средств работодателя.

Обязанности

- Ведение кадрового делопроизводства сервисного локомотивного депо (приемы, увольнения, постоянные переводы, больничные листы, отпуска в период отсутствия специалиста по кадровому делопроизводству). - Работа с пенсионным фондом по подтверждению льготного стажа. - Актуализация должностных инструкций. - Согласование приема кандидатов в программе электронного документооборота. - Сдача отчетов в Единый социальный фонд : СЗВ-ТД, 4 ФСС раздел, ЕСФ-1. - Работа с пенсионным фондом по подтверждению льготного стажа. - Выдача направлений на медицинский осмотр, ведение учета прохождения медицинских осмотров. - Проведение согласования договоров. - Ведение внутренней кадровой отчетности. - Должность ведущего специалиста по управлению персоналом подчиняется должности заместителя начальника депо по управлению персоналом.